Mulheres retomam espaço no mercado de trabalho depois da pandemia

As mulheres em Minas Gerais começam a retomar a participação na economia. É o que aponta o Boletim do Mercado de Trabalho Mineiro, voltado para as mulheres, divulgado pela Secretaria de Estado de Desenvolvimento Social de Minas Gerais (Sedese-MG), por meio da Subsecretaria de Trabalho e Emprego (Subte). O levantamento foi feito com dados de 2019 a 2022, período da pandemia de Covid-19. O fechamento do comércio, de instituições de ensino e outros setores causou impacto na economia mundial com redução de postos de trabalho. As mulheres sofreram mais com demissões.

Mas, a situação está mudando. Minas Gerais registra uma retomada no crescimento desde 2022. Segundo o boletim, a participação feminina no mercado de trabalho no ano passado apresentou aumento em relação a 2020 tanto para mulheres negras (saltou de 52,6% para 55,7%) quanto para mulheres brancas (de 52,3% para 54,1%). A estimativa é de que, em 2022, 1,9 milhão de mulheres brancas estavam ocupadas e 2,6 milhões de mulheres negras. Em relação ao ano de 2019, houve aumento de 4,4% de postos de trabalho ocupados por mulheres brancas, e redução de 1,7% para as mulheres negras.

Houve melhora no nível de escolaridade, tanto entre negras quanto brancas. A proporção de mulheres brancas com ensino superior completo, por exemplo, passou de 32,1% em 2019, para 35%, em 2022; enquanto houve redução para as com ensino fundamental incompleto, de 17,5% para 14%. No caso das mulheres negras houve redução de 3,2% daquelas ocupadas com ensino fundamental incompleto e aumento de 3% para as que têm curso superior completo.

Abaixo, a diretora de Monitoramento e Articulação de Oportunidades de Trabalho, Amanda Carvalho, avalia os dados do Boletim. Vídeo Sedese/ Divulgação.